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浙江工业大学实验室事情管理划定
作者:artlab 公布日期:2011-10-15 阅读次数:
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为了增强实验室的建立和管理,保障黉舍的实行教学质量和科学研究程度,进步办学效益,贯彻国家教委《高等学校实验室事情规程》,联合我校的现实,特制定本划定。  

第一章  总  则  
第一条  高等学校的实验室是停止实验教学、科学研究、消费实验、技术开发的讲授或科研实体。实验室的事情是讲授、科研工作的重要组成局部,是权衡黉舍教学质量、科学技术研究和管理水平的重要标志之一。黉舍各级领导应正视和增强实验室的建立和管理。  
第二条  实验室事情必需贯彻国度的教育方针,包管完成实验教学,不断提高实验教学程度,正视开辟学生的种种本质及潜伏才能,勤奋造就德、智、体全面发展的初级工程技术人材。正在包管完成实验教学和科学研究义务的条件下,主动展开社会效劳。  
第三条  实验室的建立,要从黉舍的现实动身,凭据讲授、科研的需求,兼顾计划,公道设置。要做到用房、仪器设备、手艺部队取科学管理协调发展,实现资源共享,进步投资效益。  

第二章  任  务  
第四条  凭据黉舍教学计划和教学大纲的划定,负担实验教学义务.实验室要完美实行指导书、实行课本等讲授材料,布置实行指点职员,包管完成实验教学义务(零丁设置的实行课制订实验教学纲目、实施办法和实行审核)。  
第五条  要正视和增强实验教学环节,使学生能周全体系天获得实行基本技能的练习,努力提高实行教学质量。实验室该当吸取科学和讲授的新结果,展开实行教学研究,更新实行内容,革新教学方法,经由过程实行造就学生理论联系实际的学风,松散的科学立场和剖析题目、解决问题的才能。  
第六条  实验室应主动负担科研义务,努力提高实行技术水平。充分发挥实验室的手艺和装备潜伏才能,完美手艺前提和事情情况,以保障高效率、高水平天完成科学实验义务。  
第七条  实验室正在包管完成讲授或科研义务的条件下,主动展开校内合作和对外实行、测试、剖析、计量、维修、研制加工、技术咨询、人员培训等社会效劳,并主动展开学术、手艺等交换运动,进步实验室的经济效益和学术、技术水平。  
第八条  实验室应卖力仪器设备的管理、维修、计量及标定事情,使仪器设备常常处于无缺状况。主动展开实行装配的研讨和克己事情。  

第三章  建  设  
第九条  黉舍实验室的设置,应具有以下基本条件:  
(一)根蒂根基及手艺根蒂根基实验室,应有丰满的实验教学义务;专业实验室应具有稳固的学科发展方向和丰满的实验教学或科研、技术开发等义务;科研实验室应具有稳固的学科发展方向和丰满的科研、技术开发义务。  
(二)有科学的事情范例和完美的管理制度;个中讲授实验室应有范例的实验教学文件材料(包孕实验教学纲目、实施办法、实行指导书(任务书)、实行课本、实行卡片等)。  
(三)有及格的实验室主任;有划定数目的专职工作人员,根蒂根基及手艺根蒂根基实行专职职员≥3人。  
(四)有相符实行手艺事情的房舍、设备及情况,个中根蒂根基及手艺根蒂根基实验室,学生正在实验室的现实使用面积≥平方米/死。  
(五)有相符实行手艺事情要求划定数目的仪器设备,个中根蒂根基及手艺根蒂根基实验室的通例仪器设备配套数一样平常≥5套。  
第十条  实验室的竖立、调解和吊销,必需凭据讲授或科研的实际情况,由各学院、系、部提出申请,报实验室取装备管理处考核,经学校订式核准,人事处立案。  
第十一条  实验室的建立取生长,应根据黉舍的教诲整体发展规划,制定近期和久远的建立计划;实验室的建立计划要思索情况、设备、仪器设备、职员构造、经费投入等综合配套身分,根据立项、论证、实行、监视、验收、效益审核等“项目管理”设施的顺序,由实验室取装备管理处同一归口,周全计划。  
第十二条  实验室建立经费,要接纳多渠道集资的设施。要从教育事业费、基建费、科研费,企图外外入、种种基金中划出肯定比例用于实验室建立,以包管实验教学、科学研究义务顺遂完成。  
第十三条  实验室建立要讲求投资效益,充分发挥现有仪器设备的感化。正在增加实行装备时要认
实选型,注重成组配套,尽快构成实行才能。购买大型周详仪器设备,要卖力调查研究,多方案设想对照,停止可行性论证,做到技术先进,经济公道,效益最好。  

第四章  体  造  
第十四条  黉舍应有一名分管副校长卖力全校实验室事情,实验室取装备管理处辅佐分担校长归口主管实验室事情;各学院、系、部落真指导分担实验室事情,落实职员详细卖力实验室一样平常管理工作。  
第十五条  实验室取装备管理处的主要职责:  
(一)贯彻执行国度有关的目标、政策和法令,联合实验室事情的现实,制订和完美各项管理制度;  
(二)搜检催促实验室完成各项工作任务和管理工作情况;  
(三)实行实验室建立计划和年度计划,归口制定并检察仪器设备装备计划,卖力分派实验室建立和仪器设备运转经费,并停止投资效益评价;  
(四)卖力全校的物质管理(包孕仪器设备、质料等物质),努力提高其运用效力;  
(五)合营人事处做好实验室职员定编、岗位培训、审核、赏罚、提升及职务评聘事情。  
第十六条  实验室体系体例执行以院(系、部)管理为主的校、院、教研室三级管理体制。  
第十七条  实验室执行主任负责制,实验室主任周全卖力实验室事情。  
第十八条  黉舍设立实验室事情委员会。由主管校长、有关职能部门卖力人和学术、手艺、管理等方面的专家构成。对实验室建立、实验室体系体例、实行教学改革等重大问题停止研讨、征询,提出发起。  

第五章  管  理  
第十九条  实验室要做好事情环境管理和劳动保护事情。要针对高温、高温、辐射、病菌、噪声、毒气、激光、粉尘、超静、高压等对人体有害的情况,切实加强实验室情况的监视和劳动保护事情。凡是经手艺平安和环境保护部门搜检认定不合格的实验室,要停止使用,限其停止技术改造,落实管理工作。待从新经由过程搜检及格后,才气投入使用。  
第二十条  实验室要严格遵守国务院发表的《化学危险品安全管理条例》及《中华人民共和国守旧国家秘密法》等有关安全保密的法例和轨制,活期搜检防火、防爆、防盗、防变乱等方面安全措施的落实状况。要常常对师生展开安全保密教诲,实在保障人身和产业平安。  
第二十一条  实验室要严格遵守国度环境保护事情的有关规定,不随便排放废气、废水、废料,不得污染环境。  
第二十二条  实验室仪器设备和质料、低值易耗品等物质管理,根据黉舍《仪器设备管理办法》、《大型精密仪器管理办法》、《低值耐用品管理办法》、《增强物质事情的暂行办法》等有关法例、规章实行。  
第二十三条  实验室要科学管理。实验室事情应执行统一领导,分级管理,以学院、系、部管理为主的管理情势。实验室取装备管理处是黉舍实验室的主管部门,要接纳计算机等现代化手腕,对实验室的事情、职员、物质、经费、情况状况等信息停止纪录、统计和剖析,实时为黉舍或下级主管部门供应实验室状况的正确数据。  
第二十四条  要逐渐竖立实验室的评价轨制。黉舍要根据实验室基本条件、实验室管理水平、实验室效益、实验室特征等方面的要求制订评价指标体系细则,对实验室展开评价事情。  

第六章  人  员  
第二十五条  黉舍一级的中心主任由黉舍聘任或录用。院系部一级的中央、根蒂根基中央实验室主任、副主任,教研室一级的实验室主任,由各学院、系、部提出人选,上报黉舍核定立案后自行下文聘任或录用。  
第二十六条  实验室主任要由具有较下的思想政治醒悟,有肯定的专业实际教养,有实验教学或科研工作经验,构造管理才能较强的响应专业的中级职称以上职员担负。校级中央、院系级中央和根蒂根基中央实验室主任,要有响应专业的高级职称以上的职员担负。  
第二十七条  实验室主任的主要职责是:  
(一)卖力体例实验室建立计划和企图,并构造实行和搜检执行情况;  
(二)指导并构造完成本划定第二章中的实验室工作任务;  
(三)搞好实验室的科学管理,贯彻、实行有关规章制度;  
(四)指导本室各种职员的事情,卖力对本室专职实验室工作人员的培训及审核事情;  
(五)卖力本室工作人员精神文明建立,抓好工作人员和学生思想政治教育;  
(六)活期搜检、总结实验室事情,展开评选运动等。  
第二十八条  实验室工作人员的岗位职责,由院(系、部)凭据黉舍的事情目的,根据差别专业的现实工作情况详细肯定。各种处置实验室职员要有明白的职责合作,要各司其职,同时要做到团结合作,主动完成各项义务。学校正实验室职员要停止活期搜检和审核,并凭据实验室事情特性和本人事情实绩,根据国度和黉舍的有关规定评定响应的职称。  
第二十九条  关于正在实验室中处置有害康健工种的工作人员,可参照国家教委(88)教备局字008号文件《高等学校处置有害康健工种职员营养保健品级和尺度的暂行规定》,正在严厉考勤纪录轨制的基础上享用保健报酬。  
第三十条  黉舍活期构造搜检、总结、评选和交换实验室事情的先辈履历。对结果明显的集体和小我私家要停止赞誉和嘉奖,对违章渎职或果事情不负责任形成丧失者,应停止指摘教诲或行政处分,直至追查法律责任。  
第三十一条  本划定自下文之日起实行。本《浙江工学院实验室工作条例》即行生效。  

[浙工大(1998)6号  1998.2.16]  

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